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momento
Los
obreros de FATE no aflojan
Socialismo
o Barbarie, periódico, 10/05/07
El
gremio ya está desesperado por firmar las paritarias, en donde
representa, además de FATE, a las otras dos fábricas del sector,
Firestone y Pirelli, donde la dirigencia todavía controla la situación.
La paritaria estaba parada porque las patronales hacían causa común
con FATE, es decir: no negociar con medidas de fuerza. De hecho, los
obreros de FATE fueron imponiendo su agenda y su método en las
negociaciones, contra las pretensiones del gremio y de la patronal. Es
decir, los $ 2.400 al básico, el paro y la democracia de los
trabajadores. Pero esta situación comenzó a cambiar el 7 cuando se
levantó el paro por unas horas y las patronales hicieron una
propuesta miserable.
El
miércoles, por primera vez, se realizó una reunión en sede
ministerial entre la patronal y los trabajadores de FATE. Esta reunión
tiene mucha importancia, porque es el primer paso para aislar a
FATE del conjunto del gremio y dejar aislados a los obreros de
FATE como un conflicto de fábrica y no de todo el gremio, como parte
de la paritaria y la lucha salarial. Es probable que una vez sellado
el acuerdo en paritaria con el gremio y las otras fábricas empiecen
los despedidos en FATE. Se formaría un frente único de hecho entre
la patronal, el gobierno y la burocracia para derrotar al
activismo, que no sólo pelea por aumento sino que se postula como
una nueva dirección para recuperar el sindicato para los
trabajadores.
Lo
que los obreros de FATE no pudieron todavía lograr es unificar la
pelea en todo el gremio. En las asambleas de fábrica se exigió
asamblea general del gremio y plan de lucha, cosa que Wasiejko y compañía
se niegan a convocar por miedo a que la rebelión de las bases de FATE
se contagie a las otras empresas.
Al
cierre de esta edición se esperaba una asamblea para el viernes a las
14. La “dirigencia” se juega en esa asamblea a conseguir por parte
de los obreros de FATE una tregua, es decir, que se levanten las
medidas de fuerza para negociar toda la semana venidera y abrochar la
paritaria con las demás empresas, en lo que puede ser el primer paso
para dejar sola a FATE.
Los
hechos, hora a hora
Se
retoman los paros
El
miércoles 2 de mayo los trabajadores votaron reiniciar la pelea con
un paro de 5 días, es decir, comenzar con una medida superior a la
que habían realizado en marzo.
El
paro era total y se realizaba normalmente y al interior de la planta,
como es la modalidad adoptada por los obreros, pero el jueves por la
noche, en una maniobra combinada entre la patronal y la dirigencia
gremial, intentaron levantar la medida con el argumento de que iba a
ser declarada ilegal y que estaban intimados por el Ministerio a
levantar la medida y a volver al diálogo.
El
argumento, mentiroso pero con algo real, es que el gremio en una reunión
en el Ministerio firmó una conciliación voluntaria el 30 por
la mañana, de la cual no informó en la asamblea con los
obreros de FATE el 30 a la tarde, y donde se votaron las medidas. La
patronal, tomándose de ese hecho, pedía la ilegalidad diciendo que
al firmar la conciliación voluntaria seguían en vigencia todos los
efectos legales de la conciliación obligatoria. Ante la confusión,
los trabajadores del turno verde levantaron el paro. A la mañana y en
asamblea del turno siguiente se decidió continuar el paro, ratificado
por los demás turnos al correr del día.
El
viernes a las 3 de la tarde, como una respuesta a las maniobras y
presiones, más de 300 compañeros marcharon y cortaron, por más de
una hora, el acceso norte entre Carlos Casares y Avellaneda, que fue
el ensayo para el imponente corte de la Panamericana días después.
El
sábado a la mañana, un alto ejecutivo de FATE, el ingeniero Lorenzo,
estuvo presionando e intentando hablar con los compañeros. La reunión
se realizó con delegados electos en ese momento por sector, donde los
compañeros ratificaron sus demandas: un básico de $ 2400.
El
lunes 7 a las 6 de la mañana se levantó la medida como estaba
previsto, para dar paso a una reunión convocada en el Ministerio en
el marco de la paritaria.
La
propuesta de la patronal
A
la noche se conoció en FATE la propuesta del conjunto de las
empresas: un 10% en abril y otro 6% en octubre o noviembre más una
suma no remunerativa de $ 900 dividida en tres cuotas, una de $ 500 y
dos de $ 200. A partir de esta propuesta, para el conjunto se abrirían
reuniones por fábrica para mejorar la oferta y discutir temas específicos.
Los
trabajadores del turno verde, al enterarse de la propuesta y
recalientes por haberlos hecho quedar como “cagones”, decidieron
dar una respuesta contundente a la empresa y al gremio reanudando el
paro, que se fue ratificando turno por turno y que se mantiene al
cierre de esta edición.
El
corte de la Panamericana
El
martes 8 a las 14 se realizó una asamblea masiva con la presencia de
más de 800 trabajadores. Allí se ratificó el paro y se encomendó
al gremio y a los veedores/representantes reunirse inmediatamente con
la empresa en planta para negociar en ese instante. La asamblea votó
un cuarto intermedio para dar lugar a las negociaciones y se decidió
cortar Panamericana y Márquez. A partir de las 15, una columna
impresionante de casi 1.000 obreros, con sus típicas camperas azul eléctrico,
marcharon por Blanco Encalada hasta Márquez y Panamericana, donde
cortaron todos los carriles rápidos dejando apenas uno de cada lado
de los más de 7 carriles, lo que provocó un caos vehicular reflejado
por los medios inmediatamente. Éstos, en total sintonía con el
gobierno y las patronales, lo presentaron no como una lucha
salarial contra el techo de Kirchner, Moyano y Yasky, sino como un
problema vehicular, tratando de aislar esta impresionante lucha obrera
de un sector de lo más concentrado del proletariado industrial. Luego
de tener cortada la Panamericana por más de dos horas, se decidió
volver a la planta marchando por el acceso a Tigre, con lo cual se
mantuvo el corte por una hora más. A eso de las 19 se reinició la
asamblea en la puerta de FATE. Allí Pedro Wasiejko informó que la
patronal no los había recibido y que había una reunión a nivel político
del Ministerio para el día siguiente con la viceministra Noemí Rial.
Para esa reunión se votaron dos negociadores por turno para acompañar
al sindicato. En la reunión, el miércoles por la tarde, la patronal
volvió a repetir que no negocia con paro.
Al
cierre de esta edición el paro era total y estaba convocada una
asamblea para el viernes 11 para discutir los pasos a seguir.
Volante
del MAS
Neumático:
Viva
la lucha de los obreros de FATE
El
2 de mayo arrancó nuevamente la pelea con un paro de 5 días, luego
que el 28 de marzo se decretara la conciliación obligatoria y los
trabajadores decidieran acatarla. Presentamos el volante que el MAS
repartió en todas las fábricas del neumático ese mismo día, dado
que las cuestiones planteadas son plenamente actuales.
Empezó
la pelea en serio. Atrás quedó la conciliación y el intento de
enfriar. Las nuevas marchas al Ministerio sirvieron para mantener
intacto el espíritu de lucha. Los trabajadores le demuestran a la
patronal su fuerza reiniciando la pelea con 5 días de paro. Desde el
MAS los felicitamos por su decisión y les venimos a decir que
estamos a su entera disposición y que haremos todo lo que esté
a nuestro alcance para que esta lucha se gane. La primera tarea es
difundirla entre el conjunto de los trabajadores del país para que
sepan la parada que se están jugando ustedes, para que su lucha
cuente con la simpatía y la solidaridad de los demás trabajadores.
Se
pelea contra la patronal y contra el gobierno
A
esta patronal ya la conocemos: es negrera al máximo y durísima; pero
además cuenta con el aval y el apoyo del gobierno de Kirchner para
que no larguen un mango. Compañeros: tienen que saber que no sólo
enfrentan a la patronal sino que también enfrentan el techo
salarial del 15% que quiere imponer Kirchner. En Santa Cruz, por
increíble que parezca, el gobierno le acaba de ofrecer a los docentes
(que llevan más de dos meses de lucha) la miseria de $ 50 cuando el básico
es de $ 160.
Compañeros:
van a una lucha larga y durísima, pero por más dura que sea
no quiere decir que no se pueda ganar. Por ejemplo, favorece que sea
un conflicto en las puertas de la Capital Federal, con un posible gran
impacto mediático y a un mes de las elecciones de la Ciudad. También
hay que recordar lo que pasó sólo meses atrás en el Hospital Francés,
donde el gobierno, luego de mandar a la patota, y ante la reacción
popular y la lucha de los trabajadores, tuvo que aflojar y
garantizar la fuente de trabajo, estatizando y pasándolo al PAMI.
¿Qué
hacer si despiden?
Compañeros:
empezaron los rumores de despidos y no sería de extrañar que
lleguen en cualquier momento. La patronal va a querer cambiar el eje
de la discusión para dejar de hablar del aumento y empezar a hablar
de despidos. No se puede aceptar ese chantaje: ante el primer despido
hay que responder de manera categórica manteniendo el paro y la
permanencia de todos los compañeros en la planta hasta que no
reincorporen de manera efectiva a los eventuales despedidos. Esa
es la única forma de defender la fuente de trabajo de todos. Ninguna
negociación con compañeros despedidos y exigir al gremio paro
general del SUTNA, de la FETIA y la CTA.
Delegados
por turnos electos en asamblea
Compañeros:
la lucha será larga y dura, y un problema que se presentará, mas
temprano que tarde, es la coordinación entre los turnos, si bien
todas las decisiones se deben seguir tomando en asamblea como hasta
ahora. Todos los días se pueden presentar todo tipo de rumores y
problemas. Una cosa típica es que empiezan a hacer correr las bolas
los forros de siempre que “en tal turno están aflojando” y cosas
por el estilo. Por eso es importante votar en asamblea de turnos
(aprovechando el paro) 3 ó 4 delegados por color: amarillo, verde,
rojo y azul, para hacer una coordinación efectiva que se reúna todos
los días junto con los representantes ya votados para ir evaluando la
marcha del paro y del conflicto en general y organizar las distintas
tareas que se vayan planteando.
$
2.400 al básico, ningún aval
Toda
la semana pasada la patronal y los “dirigentes” del gremio (en
todas sus variantes) intentaron convencer a los obreros de FATE de que
el problema de que no se llegue a ningún acuerdo y que las
negociaciones están estancadas es porque los obreros son
“inflexibles”. Esto es una canallada. Los obreros sabrán
negociar y “flexibilizar” cuando sea el momento: la cuestión es
que la empresa no hizo ninguna propuesta seria; ellos son los
verdaderos inflexibles. El básico de FATE es escandalosamente bajo y no
hay una propuesta real de recomposición salarial; sólo se
ajustaría por la inflación trucha que estima el gobierno. Es decir: quiere
que los obreros sigan siendo esclavos por dos pesos, y eso es lo
que es intolerable y no se banca más. Eso es lo que hay que hacerle
entender a la patronal y a Pedro y cía.
Viva
la lucha de FATE
$2.400
al básico
Elijamos
delegados por turnos
Asamblea
general del gremio ya
A
los trabajadores de Firestone y Pirelli
No
se puede dejar solos a los obreros de FATE
Compañeros:
FATE está parando y a nadie se le escapa que si se consigue un buen
aumento será para todos. Además, las condiciones de esclavitud y
los básicos bajísimos sons una realidad de todo el gremio. Compañeros:
tienen que hacer fuerza en sus plantas para que se convoque a una
asamblea general ya, para unificar la lucha de todos y votar un
plan de lucha que debe empezar por un paro de 48 o 72hs.
Hay
falsos argumentos dando vuelta por ahí que justificarían la negativa
de la dirigencia a no llamar a la asamblea general. El más común es
que FATE por sí sola es mayoría e “impondría su voluntad”. Esto
no es así: los obreros de FATE son como ustedes, obreros serios y
responsables, y sabrán consensuar los reclamos y las medidas. La
diferencia entre FATE y las demás fábricas es que en FATE hay rebelión
de las bases y la burocracia no puede controlar o matonear. La
burocracia sabe que es muy posible que en una asamblea general pierda
y se imponga otra política: la de luchar en serio por el salario.
Por esto se niegan a convocar a la asamblea.
Otro
argumento es que en las demás fábricas, por ser multinacionales, no
se podría parar porque “levantarían las plantas y se irían del país”.
Esto es una total mentira. Es verdad que son multinacionales,
pero no es tan fácil mudar una fábrica y cambiar los planes de
producción mundial que tienen las empresas de un día para el
otro. Además, perderían las ventajas comparativas que tienen en la
Argentina: es decir, los salarios bajísimos y las condiciones de
esclavitud laboral que no se hallan en la mayoría de los países de
origen de estas empresas.
En
síntesis, compañeros: no hay que dejarse chantajear por falsos
argumentos que sólo buscan meter miedo y que no salgamos a pelear
todos juntos. Hay que seguir el ejemplo de FATE: salir todos al paro
ya e imponer la asamblea general. Digamos basta al chamuyo de los
dirigentes.
Todo
el apoyo a nuestros compañeros de FATE
Asamblea
general del gremio ya
Plan
de lucha que empiece con paro
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