Noticias
del movimiento obrero
Socialismo
o Barbarie, periódico, 02/08/07
•
Duras luchas de los trabajadores del pescado en Santa Cruz y Mar del
Plata
•
Elecciones nacionales en el gremio docente (CTERA)
•
Los trabajadores del Hospital Francés no aflojan: Paro de 72 hs. y
movilización
•
FATE - Basta de aprietes, persecuciones y despidos
•
Elecciones de Cuerpo de Delegados en el Ferrocarril Roca - Lista Bordó:
¿por qué no hubo avance?
•
Gremio de la carne - Peretti y Etchehun entregan las
paritarias: Una agachada más y van…
La
rebelión de los trabajadores marítimos en Santa Cruz
Pescado
rabioso
Socialismo
o Barbarie, periódico, 02/08/07
Mientras la
elegante señora Kirchner se entrevistaba en España con empresarios,
príncipes y celebridades, los pescadores de Puerto Deseado levantaron
espuma. No les transmitió su furia ningún monstruo marino ni las
tormentas de ultramar. A sus más que duras condiciones de vida y
trabajo se sumaron la burla de un acuerdo salarial del 16% entre
empresarios y sindicalistas del SOMU nacional, y los descuentos del
impuesto a sus salarios que los deja en Pampa y la vía. Sus ingresos,
considerados altísimos por capitalistas y funcionarios, pero
miserables para poder vivir dignamente en esa región austral, son
variables de acuerdo a la pesca diaria y además trabajan durante 6
meses al año (y por lo tanto, deben sobrevivir el resto del año sin
trabajo).
Un pequeño gran negocio
Las
preocupaciones “reales” y de las otras por la rebelión de los
trabajadores marítimos tienen razones “contantes y sonantes” nada
poéticas, aunque estén a merced de las corrientes marinas. Según
cita La Nación: “La pesca es el rubro de menor peso en el
PBI. No obstante, cada vez crece más. En 2006 representó, a precios
corrientes y según datos del Ministerio de Economía, 1988,9 millones
de pesos, un 26,6% más que en 2005 (1570,9 millones) de la
producción nacional.
En
el primer bimestre de 2007, las exportaciones de productos pesqueros
aumentaron en valores, pero bajaron en cantidades respecto de igual
período del año anterior. Las ventas al exterior alcanzaron los
U$S 164 millones, un incremento del 10,4% sobre enero-febrero de
2006, estimó un informe de Investigaciones Económicas Sectoriales (IES).
Y “la exportación de camarones y langostinos pasó de ubicar en el
mercado externo 85 millones de dólares en 2005 a 372 millones en
2006, un aumento interanual del 337%” (Portal de Mar del Plata,
30/7),
Camarones
y langostinos que los trabajadores sólo podemos ver en fotos en mesas
ajenas, pero que son un negocio nada despreciable.
La triple alianza bendecida por la “reina”
La
huelga que casi alcanzó el mes de duración fue contra empresarios
(argentinos y españoles), contra el intendente –que se vino a
negociar a Buenos Aires y apareció en el acto de Cristina–, y
contra el sindicato, el SOMU, que no sólo no los apoyó, sino que los
trató de “vándalos”. Contra esta alianza de hierro pelearon y
pelean –porque el conflicto no está terminado–, acompañados por
los trabajadores del pescado de Mar del Plata y con el apoyo de sus
compañeras, de otros trabajadores, sindicatos como ADOSAC y
agrupaciones de izquierda de la zona.
Los pescadores no son amigos de los “muchachos” del
SOMU
A
los sindicalistas del SOMU, agresores de los trabajadores del Casino
de Buenos Aires entre otros “méritos” de su trayectoria, han
tenido algunos contratiempos durante el año. Una, este aguerrido
conflicto del Casino, otro en Corrientes (donde está la mayor
concentración de trabajadores de este sector), donde tuvieron a su
sindicato tomado en contra de la conducción nacional de Suárez y
contra la firma del acuerdo firmado a nivel nacional a espaldas de los
trabajadores. Ahora, los trabajadores marítimos salen a pelear con métodos
propios, ejerciendo sus derechos democráticos, poniéndose de punta
con su dirección.
Contra la alianza gobierno-empresarios-burocracia
La
“reina” Cristina puso su mejor sonrisa y su mejor oratoria para su
campaña; Suárez (jefe del SOMU nacional) puso su comunicado
denostando duramente... a los trabajadores; el gobernador Peralta (al
mejor estilo K) puso su discurso más “duro” contra los
empresarios españoles, amenazándolos con quitarles la concesión y
en la búsqueda de una solución “justa” para todas las partes…
mientras cercaba a Puerto Deseado con la Gendarmería.
Los
trabajadores han demostrado su voluntad de pelea contra estas garras
opresoras de la forma en que lo saben hacer: con una fuerte huelga,
con piquetes en su lugar de trabajo y acudiendo al apoyo de toda la
población de Puerto Deseado. Al cierre de esta edición, se impuso
una tregua para llevar adelante negociaciones en Buenos Aires. Se
impone no bajar la guardia para lograr que estas negociaciones
conseguidas con la heroica lucha terminen en un acuerdo favorable a
las reivindicaciones de los trabajadores.
¡Todo el apoyo a los trabajadores marítimos!
*****
Rebelión
obrera en el puerto de Mar del Plata
Socialismo
o Barbarie, periódico, 02/08/07
La rebelión obrera que estalló en el puerto de Mar del Plata pone al
desnudo una situación de superexplotación y también una larga serie
de complicidades de las autoridades nacionales, provinciales y
municipales, en el ámbito laboral, impositivo y en el manejo de los
recursos naturales.
Un poco de historia
El
trabajo en negro siempre existió en el puerto de Mar del Plata, pero
éste era una parte marginal del negocio. Sin embargo durante la época
menemista surgen como una modalidad importante las llamadas
“cooperativas”, “cooperativas truchas” o “pseudo-cooperativas”.
En ese momento, se convenció a muchos trabajadores de que la mejor
manera de ganar dinero era trabajar en “cooperativas”, ya que
pasarían a ser “socios”. Sin embargo, estas “cooperativas”
fueron creadas desde la patronal, poniendo a su frente a testaferros,
amigos o parientes, como una forma de evitar tener empleados en
blanco, evadir las cargas patronales y hacer frente a las variaciones
en la provisión de materia prima (el pescado). Este sistema funcionó
durante 15 años, y en la práctica sólo sirvió para legalizar todos
los abusos que se pueden imaginar en cuanto a explotación obrera,
horarios interminables, malas condiciones de trabajo, falta de ropa de
trabajo, etc. Con el condimento de todo tipo de arbitrariedades contra
los que osaban protestar ante esta situación, suspensiones, despidos,
listas negras, denuncias judiciales, etc.
El conflicto actual
La
rebelión actual, que tiene paralizado el puerto ya que sus accesos
principales se hallan bloqueados por los trabajadores, surge en la
empresa Valastro-Giorno, uno de los “cinco grandes” de la pesca
marplatense (los otros cuatro son: Mellino, Moscuzza, Solimeno y Di
Leva), e involucra a unos 800 trabajadores de 8 “cooperativas”. Lo
que están reclamando es: registración laboral y 980 pesos de sueldo
garantizado por mes.
El
conflicto se inicia por la falta de materia prima para trabajar, lo
que deja a los obreros sin ningún tipo de pago. Los trabajadores se
encuentran organizados por fuera del sindicato (SOIP), aunque en los
últimos días, y por la presión de los delegados de otras fábricas,
el SOIP se ha visto obligado a apoyar el reclamo y ha decretado un
paro por tiempo indeterminado de todo el gremio. Durante el desarrollo
del conflicto se han sumado “cooperativas” de otras empresas,
llegando a alcanzar las 17. A su vez, toda la burocracia sindical de
Mar del Plata (CTA y CGT) y los políticos patronales actuaron desde
el primer momento para tratar de encontrar una solución al bloqueo
del puerto oficiando como “mediadores”. Sin embargo, a pesar de
que muchos compañeros aún mantienen cierta confianza en estas
gestiones, todas han chocado con la firme voluntad de los trabajadores
de reclamar su registración laboral.
Esta
rebelión del sector de trabajadores más duramente explotado de la
pesca marplatense ha puesto al desnudo una serie de complicidades, que
arrancan con el gobierno de Menem y continúan hasta el día de hoy
bajo el gobierno K, incluyendo a los gobiernos provincial y municipal,
que hacen la vista gorda frente al fraude laboral, la evasión de
impuestos y la depredación de los recursos pesqueros.
Es
fundamental el triunfo de esta lucha por el blanqueo, como primer paso
hacia el blanqueo de toda la actividad pesquera, que involucra más de
1.000 millones de dólares en exportaciones al año, y esto sólo será
posible a través de la lucha y el control de los trabajadores y la
comunidad sobre este gigantesco negocio.
*****
Volante
del MAS en el conflicto de Mar del Plata:
La
crisis amenaza a las familias trabajadoras del Puerto
Apoyemos
la lucha de los obreros del pescado
A
partir de la devaluación que llevó el dólar a 3 pesos, las empresas
pesqueras triplicaron sus ingresos, llegando a exportar más de 1.000
millones de dólares al año. Sin embargo, esta gigantesca cantidad de
dinero no llega a quienes realmente la producen, es decir, los
trabajadores de la pesca embarcados o en tierra. Esa riqueza está
siendo utilizada para comprar autos importados, departamentos de lujo
en Playa Grande o sacar dinero al exterior. Para los trabajadores sólo
hay trabajo precario, en negro y superexplotación, y quedaran los
recursos totalmente depredados para las futuras generaciones.
Esta
situación demuestra una vez más que el progresismo del gobierno de
Kirchner se queda en palabras cuando se trata de mantener las
ganancias de los grupos empresarios, y que no hay cambios en la política
pesquera desde la época menemista. Además, no debemos olvidar que el
actual gobernador de Buenos Aires, Felipe Solá, fue el secretario de
Agricultura, Ganadería y Pesca del gobierno de Menem y uno de los máximos
responsables de la depredación y los negociados en el mar argentino.
Por
todo esto, llamamos a los trabajadores hoy en lucha por puestos de
trabajo dignos a no confiar en mediadores relacionados con el actual
gobierno, como la CTA o la CGT, y sólo confiar y sostener las
decisiones tomadas en asambleas democráticas.
Creemos
que la solución a los problemas con los recursos llegará cuando éstos
sean manejados por los trabajadores y la comunidad en general.
NO
al trabajo en negro. ¡Blanqueo ya!
NO
a la división entre trabajadores en blanco o en negro, embarcados o
de plantas
Por
un manejo de los recursos con control de los trabajadores
NO
a la depredación
Exijamos
a la CTA y la CGT un paro y movilización de toda la ciudad en apoyo a
esta lucha
mas
- Movimiento al Socialismo, regional Mar del Plata
mas.mardelplata@gmail.com
Elecciones
del gremio docente I
Para
preparar las luchas que se vienen
Echar
a Yasky-Maldonado-Baradel de la CTERA
Socialismo
o Barbarie, periódico, 02/08/07
El
próximo 6 de septiembre son las elecciones de CTERA, que ocurren
cuando la conducción Celeste de Yasky-Maldonado-Baradel y Cía. se
prepara para entregar los estatutos y mantener devaluados los salarios
con el “pacto social” que viene de la mano de Cristina K. Es que
después de haber sido cómplice de la fragmentación-privatización
de la escuela pública en todo el país apoyando la Ley Federal de
Educación (¿se acuerdan de su discurso de “viene con fondos”?) y
de la escandalosa entrega del salario básico, legitimando el pago en
negro con su engañosa categoría de “sueldo inicial”, se preparan
la redoblar la entrega de la mano del gobierno “progresista” K.
La
docencia de todo el país tiene que sacar conclusiones de estos últimos
meses de duras luchas provinciales y entrega Celeste, preparándose
para enfrentarla en las calles y en las elecciones del 6.
Contra los entregadores de una y mil luchas
Por
esto es tan importante hacer lo que señalamos más arriba: hay que
utilizar estas elecciones para sacar conclusiones de las luchas del
semestre pasado porque, inevitablemente, mas temprano que tarde, habrá
que salir a pelear.
Se
trata de las durísimas peleas en Salta, Neuquén, Tierra del Fuego y
la que fue concientemente abortada en la provincia de Buenos Aires.
Peleas que fueron dejadas aisladas por la conducción Celeste con la
complicidad de la Violeta (PC) y hasta de la Azul y Blanca (Darío
Perillo y Cía.). Porque Yasky, Baradel y su camarilla son los
responsables de que no haya habido ni un día de huelga nacional,
excepción hecha de la jornada de repudio del 9 de abril ante el
artero asesinato de nuestro compañero Carlos Fuentealba. Es decir,
una jornada impuesta por la extendida bronca de los docentes y la
comunidad de todo el país y con la que ni siquiera fueron capaces de
empezar un plan de lucha para imponer el castigo a los fusiladores
(que siguen impunes, comenzando por el propio Sobisch), y el triunfo
de los compañeros en lucha.
Te llamamos a apoyar una lista de lucha consecuente
Te llamamos a apoyar la Rosa-Gris-Roja
Es
por estas mismas razones que hemos puesto en pie la lista unitaria
Rosa-Gris-Roja, integrada (entre otros) por los compañeros docentes
del nuevo MAS integrantes de la Lista Gris Carlos Fuentealba.
Una lista que busca expresar el sentimiento de los luchadores y
luchadoras de todo el país; que afirma claramente que hay que echar a
Yasky y su camarilla de la conducción de la CTERA, al tiempo que se
impone la independencia del gremio del gobierno K. Una lista unitaria
realmente consecuente, que NO tenga compromisos con aliados de la
Celeste, como es el caso de la Lila, lista que se presenta como
“luchadora” pero que es apoyada por la Violeta (PC) e integrada
por personajes nefastos como Darío Perillo (de la CCC), hasta hoy
secretario gremial ni más ni menos que del propio Baradel (SUTEBA).
Por eso, el 6 de septiembre, contra la banda de
Yasky y por la defensa efectiva del salario docente, no hay más que
una opción consecuente: la Lista Rosa-Gris-Roja.
*****
Elecciones
del gremio docente II
La
Celeste: entregando las luchas, el salario, las conquistas y hasta la
vida de Carlos Fuentealba
Postales
de una historia de traiciones
Socialismo
o Barbarie, periódico, 02/08/07
Yasky
y Filmus sonriendo y dándose la mano son la postal de esta conducción
que se ha transformado en una verdadera sucursal del gobierno K.
Juntos
impulsaron el “gran” anuncio de “inicial de 1040” con el que
se “solucionaba el problema del salario en todo el país”. Anuncio
que implico no sólo que boicotearan toda las luchas salariales (14
provincias salieron a pelear), sino que también tenia por objetivo
tirarnos en contra a la comunidad en todo el país. Lo conseguido: una
miseria que ya ha sido totalmente desbordada por la inflación (la
real, no la trucha que mide el INDEK).
Juntos
impulsaron las leyes educativas (mejor sería llamarlas
“des-educativas”) como la Ley Nacional de Educación, hecha al
servicio de legitimar y barnizar la desastrosa situación actual del
sistema educativo, evitando la (necesaria) renacionalización de todo
el sistema, que debería empezar unificando todas las escuelas bajo el
Ministerio de Educación, con un salario y un estatuto común.
Otra
“postal”, más dramática, en oportunidad del aislamiento de las
luchas y la consecuente muerte de Fuentealba. Se trata de la denuncia
de Baradel en un Congreso de SUTEBA acusando de “canallas” a los
sectores de izquierda que hicimos co-responsables de la muerte de
Carlos Fuentealba a las direcciones de CTERA y SUTEBA. Lo
reafirmamos. Porque esta muerte NO hubiera ocurrido si la conducción
de Yasky, con la ayuda estratégica del SUTEBA (Celeste-Azul y
Blanca), no hubiera logrado imponer el aislamiento de las luchas de
Salta, Neuquén y Santa Cruz (aislamiento que a la vez garantizó la
miseria salarial K para el conjunto de la docencia del país).
Estas
“postales” sólo resumen algunas de las entregas en lo que va del
año. Pero cuando hablamos de la conducción de la CTERA hablamos de
una corriente que, a lo largo de su historia, ha sido autora de toda
una trayectoria de traiciones escandalosas. Por nombrar sólo dos: la
entregada de la más grande pelea que ha dado la docencia nacional en
las últimas dos décadas, cuando traicionaron la gran huelga docente
de 1988, de la mano de la recordada Mary Sánchez, antecesora de
Maffei y Yasky, y el apoyo de la propia Maffei a la escandalosa Ley
Federal de Educación, incluida la puesta en pie de la “Carpa
Blanca” como mentiroso sucedáneo de la falta de toda convocatoria a
la lucha real contra la ley.
Es
por esto que la primera tarea de la docencia de todo el país es echar
a Yasky y Cía., así como no hacerles ninguna concesión a
aquellos, como la Violeta y la Azul y Blanca, que en todos estos años
han vivido a su amparo.
*****
Elecciones
del gremio docente III
No
puede haber “unidad” con aliados de la Celeste como Perillo y la
Violeta. La Lila NO es alternativa
Cuando
se pretende unir el agua y el aceite
Socialismo
o Barbarie, periódico, 02/08/07
En
la CTERA hegemonizada por la burocracia ministerial de Yasky-Maldonado
se han ido construyendo distintas instancias que son una conquista de
la base del gremio. Instancias que han permitido encabezar luchas de
manera independiente de los entregadores, así como acciones de
solidaridad con las huelgas del interior o de otros gremios y sectores
de trabajadores en lucha. Instancias que la primera obligación de
toda lista de oposición consecuente es defender con uñas y dientes.
Se
trata desde las asambleas masivas como las que se vivieron
recientemente en Tierra del Fuego, Santa Cruz, Neuquén, etc., como
también las autoconvocatorias (el caso de Salta). Pero en este marco
queremos destacar que en estos últimos años se ha vivido la
experiencia de la recuperación de seccionales de manos de la
burocracia (como en la provincia de Buenos Aires), que realizando de
plenarios de delegados de escuela con mandatos, permitieron llevar a
cabo medidas de fuerza por fuera de la SUTEBA, ponerle un freno a la
municipalización o denunciar la ofensiva contra la educación
inicial, entre un sinnúmero de iniciativas independientes.
En
estas condiciones, no ha sido casual que la directiva Celeste se haya
ensañado con estas experiencias combativas, amenazando una y otra vez
–en colaboración con el gobierno K–, con descuentos, sanciones y
otros mecanismos de presión.
Desde
la Lista Gris Carlos Fuentealba, reivindicamos estas experiencias como
una enorme conquista y parte imprescindible de la necesaria
recomposición democrática de nuestro gremio.
¿Una “oposición” que comparte cargos con la Celeste e impulsa sus
encuestas truchas?
Es
en este terreno que la Lila no puede decir –honestamente– ni una
sola palabra. La lista “unitaria” Lila no se ha pronunciado a
favor de estas experiencias, más allá de que algunos de sus
integrantes sean parte –muy inconsecuente, por cierto– de ellas.
Pero precisamente NO pueden hacerlo porque en ella se encuentran enemigos
declarados de las autoconvocatorias o de las secciones opositoras.
Si
tomemos el caso de la Azul y Blanca, no podía ser de otra manera,
porque se trata de una lista que es parte de la conducción actual del
SUTEBA junto con la Celeste. Perillo ha logrado la hazaña de ser a la
vez el actual secretario de organización de Baradel... y el primer
candidato por la provincia de Buenos Aires en la lista de la
“opositora” Lila. ¡Una verdadera vergüenza!
Casi
más escandaloso es el caso de la Violeta-PC (que apoya desde afuera a
la Lila), cuyo secretario general de la directiva de Lomas de Zamora
(provincia de Buenos Aires), Pedro Ponce, recorrió personalmente
escuelas contra la oposición, desconociendo las asambleas de base e
impulsando la encuesta trucha organizada por la Celeste.
Pero
también están las direcciones de gremios que salieron a luchar:
Pedro Muñoz de ADOSAC o ATEN Neuquén. Se trata de direcciones a la
“izquierda” de la directiva de la CTERA. Pero esto no quita que Muñoz
(candidato a secretario general de la Lila), una y otra vez haya
mocionado la levantada de la lucha santacruceña, que si logró la caída
de Sancho y el aumento del básico a $500 fue sólo por la fuerza de
la base. Y el caso de ATEN (provincial y capital) es más grave: estas
directivas lamentablemente se negaron a sostener el reclamo por la
caída del gobernador Sobisch, lo que ha posibilitado la total
impunidad –hasta hoy– en el caso de Carlos Fuentealba.
¿Cómo
se puede entonces organizar una lista de lucha consecuente con estos
integrantes? Desde ya que compañeros como los de Alternativa docente
(MST) o Docentes en Marcha (IS) van a decir que la Lila es “una
lista unitaria y de lucha” y que la Rosa-Gris- Roja es
“sectaria” y cosas por el estilo. Pero todos los compañeros deben
saber que la Lila es una lista armada para la ocasión, con un
criterio falsamente “unitario”, porque NO resistirá los
embates de cualquier lucha que se venga a partir del 7 de
septiembre. ¡La auténtica unidad de los luchadores no puede hacerse
con los aliados del gobierno K y la Celeste! Los luchadores de la Lila
sólo hacen de pantalla. Por eso, si querés votar una lista
realmente unitaria, de lucha y oposición intransigente a la Celeste,
te llamamos a apoyar a la Rosa-Gris-Roja.
Paro
de 72 hs. y movilización
Los
trabajadores del Francés no aflojan
El
Antídoto, Agrupación de Trabajadores del Hospital Francés en lucha
Socialismo
o Barbarie, periódico, 02/08/07
La lucha de los compañeros del Hospital Francés continúa, ahora
contra las amenazas del gobierno de trasladar a un importante sector
de trabajadores a otras dependencias públicas. Reproducimos
comunicados de la agrupación El Antídoto tras la asamblea general
del 27 de julio, donde se decidió un paro de 72 horas y una
movilización a Congreso y Plaza de Mayo para el miércoles 1º de
agosto.
Compañeras/os:
los trabajadores del Hospital Francés, en las últimas semanas, dimos
un paso muy positivo sobre la coordinación efectiva y permanente de
las luchas. En este sentido, el 4 de julio realizamos una gran
movilización en conjunto con los compañeros del Casino y otros
sectores, cuando se cumplieron tres meses del asesinato del docente
Carlos Fuentealba; luego realizamos dos movilizaciones con los compañeros
del Hospital de Clínicas y del INDEC para denunciar y responsabilizar
al gobierno nacional sobre la situación de cada establecimiento. Ante
dichas medidas de fuerza y los paros que realizamos, la intervención
vaciadora que dispuso el gobierno nacional nos respondió con el
despido de un compañero activista que se encarga de la prensa y, además,
salieron a ratificar que iban a trasladar a 220 compañeros a
distintas dependencias públicas.
Muy lejos de atemorizarnos o de cambiarnos el eje de la discusión,
el viernes 27 de julio realizamos
una importante asamblea general en la que se tomaron varia decisiones:
-
La mayoría aprobó la moción de paro por 72 horas desde el lunes 30
a partir de las 6, hasta el jueves 2 de agosto a las 6; en minoría
quedó la moción de paro por 48 horas.
-
Asamblea general el martes 31 a las 13.
-
El 1º de agosto concentraremos a las 10.30 en Av. de Mayo y Sáenz Peña
–Congreso– con otros sectores en lucha, para movilizarnos hasta
Plaza de Mayo, donde denunciaremos la política superexplotadora del
gobierno nacional y que Kirchner es responsable de la crítica situación
de los trabajadores, afiliados y pacientes del Hospital Francés.
-
A continuación, nuestra marcha terminará en el Ministerio de
Trabajo, donde entregaremos por escrito una denuncia sobre las
irregularidades de las intervenciones que dispuso el gobierno nacional
en perjuicio de los trabajadores; además, exigiremos una reunión
para que se formalicen todas nuestras demandas.
-
Durante las 72 horas de paro, realizaremos distintas agitaciones
barriales, olla popular en el frente del hospital, donde también proyectaremos películas/documentales para generar
participación y debate.
-
Se rechazó en forma unánime, cualquier intento de traslado de compañeros
por parte de la patronal.
Los
trabajadores del Hospital Francés estamos en una etapa decisiva de
nuestra lucha. Es por eso que para imponer todas nuestras demandas
necesitamos del apoyo de todos los trabajadores, delegados y
comisiones internas antiburocráticas, organizaciones sociales, políticas
y estudiantiles. Los invitamos a que se acerquen durante las jornadas
de paro, y a que se movilicen con nosotros el miércoles 1º, saliendo
a las 10 desde el Hospital Francés, La Rioja 951, para
concentrar en el Congreso con los otros sectores en lucha. Al
mismo tiempo, solicitamos aportes para el fondo de lucha y alimentos u
otro aporte para la olla popular.
FATE
Basta
de aprietes, persecuciones y despidos
Socialismo
o Barbarie, periódico, 02/08/07
Desde
que terminó el conflicto, la patronal hizo una lectura correcta de lo
sucedido y se dio una política. Vio claramente que hay un enorme
descontento por los bajos salarios y las durísimas condiciones de
trabajo, y que surgió todo un sector de nuevos activistas y
luchadores que cuestionan a los “dirigentes” dirigidos por la
empresa. Como la relación de fuerza no le da para despedir
masivamente, optó por otra política: perseguir, desmoralizar,
intentar “arreglar” a algún activista y, llegado el caso,
despedir. Todo esto con el objetivo político de impedir que estos
nuevos compañeros sean los delegados y directivos de la seccional.
Dicho en otros términos: la empresa busca derrotar al activismo. Esa
es la política de la empresa.
Por
eso, en primer lugar, hay que
cuidarse de no entrar en las provocaciones patronales y en el
arreglo individual. Porque lo que está en juego es el futuro
colectivo: recuperar un salario digno, recuperar las conquistas
arrebatadas en los últimos 15 años; y tener nuevos delegados y nueva
dirección seccional que responda a los trabajadores.
Parar
la persecución y los despidos
Todos
los días a algún compañero le llega un apercibimiento,
amonestación, o suspensión. El despido de “Tyson” se da
en ese marco. Defender el puesto de trabajo del compañero es un deber
y es parte de parar la ofensiva de
la empresa. Todo lo que se pueda hacer sirve en ese sentido:
hacer batucadas en la puerta, hacer pintadas y carteles adentro y
afuera de la fábrica, hacer un petitorio pidiendo la reincorporación
del compañero, etc. Pero sobre todo hay que exigir a la intervención
que convoque a una asamblea, porque el despido del compañero no
es un caso aislado, y si no se para este despido van a seguir más.
Esta
situación de despidos y persecuciones pone al desnudo la total
indefensión en que se encuentran los compañeros. Desde hace casi 10
meses que no hay delegados por sector; la situación no da para más.
La intervención de Pedro lleva casi un mes y todavía no se sabe cuándo
se van a votar los delegados. Basta de maniobras que favorecen a la
patronal: hay que elegir los delegados ya.
Reincorporación
de “Tyson” YA
Basta
de aprietes y persecuciones
Que
la intervención convoque ya a asamblea para discutir los pasos a
seguir
Basta
de maniobras. Elección a delegados YA
Elecciones
de Cuerpo de Delegados, en el ferrocarril Roca
Lista
Bordó: ¿por qué no hubo avance?
Ferroviarios
del MAS - Integrantes del Frente Unidad Ferroviaria
Socialismo
o Barbarie, periódico, 02/08/07
El
31 de julio los ferroviarios de la ex línea Roca eligieron cuerpos de
delegados. Se presentaron dos listas: la Verde de Pedraza y la Bordó,
opositora a la burocracia. Ganó la lista Verde en las 10 mesas, si
bien la Bordó hizo una respetable elección.
A partir de los datos (que reproducimos
aparte), las primeras conclusiones que podemos sacar son que, en
primer lugar, no hubo una lucha del conjunto de los trabajadores
ferroviarios que permitiera avanzar. La elección expresa también que
la base de la Lista Bordó son los compañeros que por sus luchas,
lograron entrar como trabajadores efectivos desde las tercerizadas,
las luchas democráticas de los boleteros, más el viejo trabajo de
las corrientes en los talleres.
En
toda elección, que es la distorsión del proceso de la lucha de
clases, se expresa siempre el sector más pasivo y conservador, y en
estas elecciones, el peso de este sector fue el determinante para el
triunfo de la burocracia.
Cabe
recordar que los pequeños atisbos de lucha por el no cobro ante el
traspaso de Taselli a la UGOFE quedaron en la nada, ya que la nueva
patronal y Kirchner depositaron los sueldos correspondientes. A su
vez, hay que aclarar que, dentro del conjunto de los trabajadores, se
trata de niveles de ingreso relativamente más altos.
|
Resultados
Lista
Verde (1): 1.209 votos
Lista
Bordó (2): 639 votos
Los
639 votos de la Bordó son el 27% del padrón y el 34% de los votos
emitidos
Quilmes:
Verde 106, Bordó 42
Plaza
Constitución: Verde 297, Bordó 135
Remedios
Escalada: ganó la Verde por 28 votos
La
Plata: Verde 115, Bordó 63
En
las 10 mesas ganó la Verde
Padrón:
2.450 electores
Votó
el 75% del padrón
|
Además,
algunas recategorizaciones que le permitieron a la Verde mantener
todavía en el Roca maniatado a la mayoría de los trabajadores. No sólo
a nivel de las “chauchas” que les tiraron, sino en su conciencia
“peronista”, que los hace confiar en el gobierno K y en la
burocracia sindical.
Es
de destacar lo importante que fue presentar una lista de oposición a
la burocracia, que hubo que organizar en días, juntar avales,
presentar candidatos. Y se logró hacer a pesar de los aprietes a
compañeros y de las trabas que nos impusieron. Su resultado marca un
piso de trabajadores que adhieren a una lista antiburocrática,
clasista y antigubernamental, que hay que mantener y profundizar en la
perspectiva de futuros procesos de lucha y organización de los
trabajadores del Roca.
Este
piso se mantuvo a pesar, a nuestro entender, de una orientación de
carácter puramente “sindical” en la Lista Bordó, donde
mayoritariamente se hizo eje en las reivindicaciones mínimas y no en
la denuncia sistemática al gobierno de Kirchner, que mantiene las
privatizaciones del ferrocarril, las pésimas condiciones de
funcionamiento para los usuarios y de trabajo para los asalariados.
Creemos
importante señalar que no se puede disociar la lucha sindical y la
política, por lo cual creemos que el hecho de hacer mero sindicalismo
no aportó nada y no ayuda a que el conjunto de los trabajadores
avance hacia una conciencia política de clase.
Con
esto intentamos abrir un debate de cuál es el rol de la vanguardia y
sacar las conclusiones a fondo de dónde pararnos para enfrentar los
procesos que se vienen. Hoy como nunca tendremos que hacer los
esfuerzos de mantener unidos a los trabajadores, ya que lo que hace la
burocracia es fragmentar y los compañeros de vanguardia pueden
disociarse del conjunto. Un compañero decía: “Son todos unos
cabeza de gato”. Si bien sabemos que no es así, es importante
nuestro rol de explicar el papel de Kirchner, la burocracia peronista,
las patronales y por qué los trabajadores necesitamos de un
instrumento político que nos permita llevar adelante no solamente la
lucha sindical, sino también la política. Y esto es tarea de todas
las organizaciones de izquierda (PO, PTS), clasistas independientes,
etc., para construir una herramienta que nos permita no sólo
enfrentar los procesos en ferroviarios, sino en el conjunto de las
luchas.
Desde
los ferroviarios del MAS proponemos: más allá del nombre que lleve,
construir un movimiento político de los trabajadores que enfrente en
todo terreno a K, la burocracia sindical y a las patronales.
Gremio
de la carne
Peretti
y Etchehun entregan las paritarias:
Una agachada más y van…
Socialismo
o Barbarie, periódico, 02/08/07
Las
dos Federaciones, la de Etchehun y la de Peretti, están firmando las
paritarias del sector con las cámaras. Los acuerdos firmados por
ambas federaciones no son iguales, pero son muy parecidos. Lo
que tienen en común es que son un desastre para los
trabajadores.
En
primer lugar, aceptan la pauta mentirosa y miserable del 16%
que acordaron Moyano y Kirchner. Mentirosa porque todo el mundo
sabe que la inflación es mucho más, sale en todos los noticieros y
hasta hay un juicio contra el gobierno por manipular los datos del
INDEC. Miserable porque la canasta familiar está en $ 2.500 y los
salarios están casi en la mitad de esa suma. Pero esto no es todo;
los entreguistas de la carne ni siquiera lo pusieron sobre el papel,
es decir, en ningún lado figura ese porcentaje. El 16% se deduce de
la planilla y se aclara que absorbe cualquier aumento o premio
anterior conseguido en alguna empresa. Para colmo, no es
remunerativo, es decir, va en negro. En algunos casos la suma
en negro llega a septiembre y luego se blanquea; en otros casos, el
negro dura hasta el año que viene, y como si fuese poco, la patronal
lo puede dejar de cumplir si el gobierno le corta más las
exportaciones, por ejemplo. Es decir, firmaron un acuerdo salarial
que es miserable.
En
segundo lugar, estos “dirigentes”, que no ven una vaca desde
hace años, firmaron en representación de los trabajadores, a los
que no les consultaron nada. No hicieron asamblea general del
gremio; no hicieron asambleas por frigorífico; no hicieron ni junta
de delegados; ni le consultaron a la almohada, porque hasta la
almohada hubiese estado en contra. Es decir, firmaron nuestro salario
a espaldas de los trabajadores de la carne, en forma totalmente
antidemocrática.
Tercero,
y quizás lo más grave, a partir de agosto van a discutir todo el
convenio colectivo de trabajo. El convenio colectivo es la ley
que regula todo lo relacionado con la relación laboral de la
actividad, por ejemplo: categorías, frío, premios, etc. El actual
convenio es de 1975 y necesita actualizaciones, eso no está en
discusión. Se necesita un mejor convenio. Pero con estos
“dirigentes”, que no ven una vaca hace años y que no consultan
nada a nadie, sólo podemos esperar una entrega de las pocas
conquistas que nos quedan.
Por
último, compañeros, hace más de dos años que deberíamos haber
votado para la directiva del gremio. En abril de 2005 se deberían
haber realizado las elecciones, pero Peretti, con la complicidad
del Ministerio de Trabajo, tienen todo parado. En estos dos años
persiguieron e hicieron despedir a los compañeros opositores. Estos
“señores” jamás hicieron una asamblea de gremio, ni siquiera una
junta de delegados, siguen viviendo a costa de los trabajadores y ni
siquiera informan. Hay todo tipo de rumores que no sabemos cuánto de
verdad tienen. Se dice que quieren hacer sindicatos por zonas; esto
significaría dividir más a los trabajadores y debilitaría la
posibilidad de luchar por nuestro salario y las condiciones de
trabajo. Es decir, la división favorecería claramente a la patronal
y a Peretti, que dividiría para reinar cómodamente desde el sillón
de su federación.
Lo
único que es una verdad clara como el agua es que los trabajadores de
la carne son los convidados de piedra en la paritaria y en la
que debería ser su organización. Los trabajadores tenemos que
organizarnos para pelear por nuestro salario, por nuestro convenio y
por recuperar el sindicato para los trabajadores.
El
primer paso es exigir plenario de delegados y asambleas de base en
todos los frigoríficos para discutir la paritaria salarial y el
cambio de convenio. Basta de que decidan todo a espaldas de los
trabajadores. Elijamos veedores de las bases para que vayan a todas
las negociaciones, como hicieron los obreros de FATE.
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Plenario de delegados ya
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Asambleas en todos los frigoríficos para discutir un plan de lucha
por el salario
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Veedores electos en asamblea para que vayan a las negociaciones
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